Das Ethos in der beruflichen Tätigkeit ist ein Konzept von höchster Bedeutung für die korrekte Abwicklung des Geschäfts, sowie für die Glaubhaftigkeit des Unternehmens gegenüber den Aktionären, der Kundschaft und den Lieferanten; in grossen Umrissen betrifft dies auch das komplette wirtschaftliche Umfeld, in dem die Firma tätig ist. Coges strebt an die Kenntnis und die Schätzung der ethischen Werte, die die Firma breit beseelen, in einen wettbewerbsfähigen Vorteil zu wandeln. Coges hat sich somit für die Anwendung eines Ehren- und Verhaltenskodex entschieden. Dieser soll dazu dienen, in einem Dokument die Grundsätze der Korrektheit, Ehrlichkeit, Rechtschaffenheit und Transparenz des Verhaltens, der Vorgehensweise und der Beziehungen innerhalb und ausserhalb des Unternehmens festzulegen. Beteiligte daran sind diejenigen, die für Coges tätig sind: die Angestellten, die Mitglieder des Vorstands und des Aufsichtsrats, sowie die interne und freie Mitarbeiter, die zur Erreichung der Ziele des Unternehmens beitragen. Coges fördert die Verbreitung seines eigenen Ehrenkodex auch bei all den Gestalten, mit denen die Firma Geschäftsverbindungen verknüpft hat, soweit die Arten der Beziehungen es erlauben.
Sie können den Ehrenkodex unter der Webadresse www.coges.eu/pdf/code_of_ethics_en.pdf nachsehen.
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